About

Vấn đề không bao giờ là thiếu động lực. Mà là thiếu môi trường.

Mọi chiến dịch bền vững chúng mình thấy đều yêu cầu người ta cố gắng hơn. Hi sinh nhiều hơn. Cảm thấy tội lỗi hơn. Và nó không hiệu quả. Không phải vì người ta không quan tâm, mà vì thế giới xung quanh họ khiến lựa chọn đúng trở thành lựa chọn khó nhất.

Chúng mình bắt đầu đặt ra một câu hỏi khác: nếu vấn đề không nằm ở con người mà nằm ở hệ thống họ đang sống trong thì sao?

Câu hỏi đó trở thành NOPA.

KHỞI NGUỒN

Bắt đầu từ hai người. Lớn lên thành một đội. Vẫn cùng một câu hỏi.

Mai nghiên cứu hành vi. Pierre thiết kế dịch vụ. Chúng mình gặp nhau ở Sài Gòn và cứ mãi quay lại cùng một câu hỏi. Tại sao những người thực sự muốn sống tốt hơn lại cứ thất bại?

Không phải vì thiếu mong muốn. Mỗi quán cà phê đưa ra cốc nhựa. Mỗi văn phòng đặt đồ ăn một lần dùng. Mỗi quyết tâm sống lành mạnh tan biến trong tuần thứ hai vì không có gì xung quanh giúp họ duy trì.

Chúng mình bắt đầu từ sự cản trở đó. Và tự hỏi cần làm gì để xóa bỏ nó.

Câu trả lời đầu tiên rất đơn giản. Một chiếc bình tái sử dụng với con chip bên trong, có thể kết nối với những địa điểm xung quanh. Nopa Move.

Từng thói quen. Từng thành phố. Từng đối tác một.

NHỮNG GÌ CHÚNG MÌNH XÂY DỰNG

Không phải ứng dụng. Không phải nền tảng voucher. Một membership biến lối sống bền vững thành đặc quyền.

NOPA là mạng lưới được tuyển chọn gồm 100+ đối tác lối sống bền vững tại TP. Hồ Chí Minh. Nhân viên truy cập thông qua token NFC vật lý — một chiếc bình hoặc vòng tay đeo hàng ngày — mở khóa ưu đãi, phần thưởng và trải nghiệm tại mọi địa điểm đối tác.

Với doanh nghiệp, đây là phúc lợi nhân viên tạo ra dữ liệu ESG thực sự. Với nhân viên, đây là nâng cấp lối sống họ thực sự sử dụng. Token là tín hiệu thói quen. Mạng lưới là hạ tầng. Thói quen tự hình thành.